【本站1月19日讯】 1月18日，省水利厅召开厅机关干部职工大会，回顾总结2022年工作，表彰2022年度厅系统先进集体和优秀个人。厅长马林云出席会议并讲话，厅党组书记李锐主持会议。厅领导、厅机关全体干部职工、厅属单位党政主要负责人、年度考核优秀个人、离退休老干部代表等参加会议。

李锐宣读了《浙江省水利厅关于2022年度厅系统综合绩效考评结果的通报》《浙江省水利厅关于表彰2022年度考核优秀人员的决定》，并对先进集体和优秀个人进行表彰。厅办公室等5个处室、设计院等7个单位获2022年度厅系统综合绩效考评优秀处室和单位。邬杨明等57名同志2022年度考核优秀，并对其中36名公务员（参公人员）、17名厅属单位厅管干部予以嘉奖，给予2020—2022年连续三年考核优秀的4名公务员（参公人员）记三等功。叶垭兴等4名同志代表先进集体、优秀个人作了发言。

马林云在讲话中指出，2022年是辛勤付出、收获满满的一年。全省水利系统以党的二十大精神为指引，深入践行“十六字”治水思路，自觉对标“两个先行”奋斗目标，落细落实省委、省政府各项决策部署，聚焦“党建统领、业务为本、数字变革”，交出了一份让群众满意的高分报表，得到了省委省政府、水利部的充分肯定和社会各界的高度评价。这一年，厅党组旗帜鲜明讲政治，在“第一议题”学习上久久为功，以赤子之心扞卫“两个确立”；坚持党建统领、问题导向，把党的建设与水利业务同谋划、同部署、同推进，以铁军之势凝聚奋进动力；坚持大干项目、大干民生，水利投资首次突破700亿元大关，6项水利民生实事全部超额完成，以奋斗之志推进决胜攻坚；坚持除险保安、防汛抗旱，众志成城打赢“梅花”遭遇战、抗旱保供战，以笃行之干力保浙水安澜；坚持守正创新、乘势而上，“水利大脑”、浙里“九龙联动治水”应用等一批具有浙江水利辨识度的成果涌现，以改革之力打造数字变革鲜明标识；坚持稳步攻坚、锐意进取，全面建立河湖长制联席会议制度，水资源管理、安全生产等工作再获佳绩，以奋进之姿激发澎湃活力；广大水利干部斗志昂扬、担当作为，以实干之风锤炼过硬队伍，努力“在全国水利同行中走前列、在省级部门中做先进、在重大考验中打胜仗”。这一成绩得益于省委省政府的正确领导，得益于离退休老同志、老专家们的大力支持，得益于厅系统广大干部职工的共同努力。

新春佳节将至，为确保过一个祥和、平安的节日，马林云要求，要抓好疫情防控，树立“每个人都是自己健康的第一责任人”的意识，加强自我防护和健康管理；要抓好安全生产和值班值守，抓实抓细各项防范措施，严格执行节假日领导干部在岗带班制度，落实24小时专人值班，保证值班工作平稳有序，从严落实信息报告制度，确保重要情况第一时间请示报告、及时妥善处置；要抓好廉洁自律，严格落实中央八项规定精神和正风肃纪要求，做到文明过节、廉洁过节。

李锐强调，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是“八八战略”实施20周年，大事喜事盛事叠加。全厅上下要紧紧围绕“创新深化、改革攻坚、开放提升”要求，奋勇争先、再开新局。一要切实把创新摆在核心位置，敢首创、出首例、善首为，以创新的高度标注水利发展的新高度。二要切实把改革作为关键一招，敢啃“硬骨头”、勇闯“无人区”、挺进“深水区”，以改革之力破发展之困、蓄发展之势。三要切实把开放作为赢得优势、赢得主动、赢得未来的法宝，以大开放抢抓大机遇大风口，更好支撑和融入全省经济社会发展大局，为“两个先行”提供水利强劲支撑。

会前，厅党组书记李锐，厅党组成员、副厅长黄黎明看望慰问了厅机关后勤服务和安保人员，对他们一年来的辛勤工作表示感谢，并祝大家新年快乐、阖家欢乐。

信息来源：厅办公室 厅人事处